“[…] la controversia de qua verte, dunque, su un requisito – quello dell’idoneità fisica all’impiego –
da accertarsi in via strettamente prodromica all’assunzione e immissione in servizio in un momento
inequivocabilmente successivo alla approvazione della graduatoria concorsuale, indi ricade con
tutta evidenza […]
Tar Piemonte – Torino, Sez. I, 14 giugno 2022, n. 567